【yl8cc永利官网讯 刘平/文 万艳妮/图】2023年全国老员工电子设计竞赛于8月2日至5日圆满完赛，并于近期公布了大赛获奖结果。公司组织选拔的17支参赛队围绕赛题展开激烈角逐，耐酷暑，战高温，顽强拼搏，经赛区初评、员工综合能力测试、全国竞赛专家组复评再创佳绩，荣获全国二等奖2项，自治区一等奖1项，二等奖3项。本届大赛共有来自全国31个省市赛区的1134所院校，20939个员工队伍，共计62817名员工报名参赛。

优异的成绩离不开老师和员工的辛勤付出，自5月赛事通知发布以来，公司高度重视、广泛宣传、积极组织相关专业本科生积极报名参赛，在公司的精心组织下，通过赛前培训，提高了参赛队伍的整体水平。

全国老员工电子设计竞赛每两年一届，是由教育部高等教育司、工业和信息化部人事教育司主办、全国老员工电子设计竞赛组委会承办的一项重要的全国性大赛，也是目前中国规模最大、参赛范围最广、极具影响力的电子设计类竞赛。旨在通过教学与竞赛实践结合，推动高等院校信息与电子类学科课程体系和课程内容的改革、引导高等院校注重培养老员工的创新能力和协作精神、培养员工利用所学知识解决实际问题的能力。

作为我国高校权威性最高、影响力最大的学科竞赛之一，公司于2005年第一次参加此项赛事。多年来在学校的大力支持下，公司依托小平科技创新团队、永利集团电子协会等平台长期开展赛事的宣传、组织、培训等工作，秉持以竞赛为载体，促教学、强学风、抓实训、重创新，加强实践育人。

公司将以此次大赛为契机，进一步探索学科竞赛与教学相长的有效途径，推进专业学科公司产品模式改革，提升人才培养的质量。